春華堂の取り組み

こんにちはＹＡＭＡです

絵文字に大好きなパンダがあり嬉しいですね～

さて、今回は会社の取り組みについて紹介をさせていただきます

春華堂には「従業員提案制度」というものがあります
常時食堂に提案用紙とポストを設置し、従業員ならいつでもだれでも自分のアイデアを提案をすることができるんです

一人の力ではできないことでも、会社を巻き込んで叶うかもしれない大きなチャンスなんです

提案内容・対象は自由です
お客様に喜んでいただくための提案であったり
従業員がより働きやすい職場にするための提案であったり
新しい商品の提案であったり

この提案書、どこにいくかというと・・・
なんと役員の方々が直接審査をします

私も提案をしたことがあるのですが、残念ながら採用とはなりませんでした
しかし、提案がなぜ採用にならなかったのか、こうするといいんじゃないかというさらに提案のお返事をいただきびっくりしました
次は採用されるような素敵なアイデアが出せる様に頑張ろうと思います

皆さんからのたくさんの提案があるようにと食堂にこんなものを置いたりしてみました

たくさん提案がくるといいな～

ブログを読んでくださっている皆さんも、ぜひぜひ質問、提案、感想など書き込んで下さいね
皆さんの提案で春華堂が変わるかも！です

次の更新は９月１３日です